Con las nuevas tecnologías nuestros datos personales circulan por la red sin ningún tipo de control. Por eso se ha publicado el RGPDo Reglamento General de Protección de Datos, la normativa que regula el tratamiento de información de carácter personal en territorio europeo. En esta guía gratis encontrarás toda la información sobre los principales cambios y novedades que introduce.

1) ¿Qué es el Reglamento Europeo de Protección de Datos (RGPD)?

El Reglamento General de Protección de Datoses la normativa que establece las pautas a continuar en lo relativo al tratamiento de los datos personales de personas físicas. También, también se encarga de apuntar las reglas en lo que se refiere a la libre circulación de tales datos.

El objetivo principal del GDPRes resguardar el derecho de las personas físicas a conservar sus datos personales, y asegurar el respeto a los derechos y libertades individuales recogidos en la Constitución Española.

Esta normativa europea de protección de datosse aprobó el 14 de abril de dos mil dieciseis, mas su implantación se ha hecho efectiva en 2018. Desde ese momento, es de aplicación a todos los países de la Unión Europea, aunque deja abierta la posibilidad a que cada país elabore sus propias leyes.

En esta guía sobre el R.G.P.D.te explicamos los primordiales puntos de este reglamento que debes tener en consideración. ¿Nos acompañas? ¡Vamos allá!

2) Aplicación del RGPD en España

Todas aquellas empresas, entidades públicas o bien profesionales que manejen datos personales de terceros están obligados a cumplir el RGPD.

Su adaptación en nuestro país se ha hecho a través de la.

Los pasos a proseguir para la adaptación al RGPDson:

1) 📌 El posicionamiento web en buscadores Local y las búsquedas por voz

La importancia del o GeoSEO, como también se le llama, es tal que ahora las búsquedas en Google se realizan desde tu ubicación específica, tanto en desktop como en móvil, y esto no se puede cambiar, puesto que se supone que el gigante de Mountain View lo hace para ofrecerte los resultados más próximos y mejorar de esta manera tu experiencia de usuario. Lo malo es que esto representa un inconveniente para controlar las Search Engines Ranking Positions, ya que la mayor parte de las herramientas de rank tracking no pueden ofrecer resultados 100 por cien fiables.

El dieciocho por ciento de las búsquedas locales se traducen en una venta en las siguientes 24 horas.

Desde Hummingbird y Rank Brain, los algoritmos de Google estrechamente relacionados con la Inteligencia Artificial y el machine learning, las SERPs han ido mudando mucho hasta identificar con gran acierto la intención de búsqueda del usuario o search intent (y así, no es igual la SERP para una query informativa tipo Know How que para una query transaccional donde con toda probabilidad aparecerán funcionalidades como Google Shopping).

Piensa que si estás en Bilbao y buscas “zapaterías”, aun sin detallar la ciudad, lo razonable es que estés buscando zapaterías próximas a ti, y de esta forma lo interpreta el algoritmo de Google en su intento de ofrecerte los mejores resultados.

Si a ello añadimos la búsqueda por voz, cada vez más presente y utilizada, y los asistentes (Alexa, Siri, Cortana), tenemos un nuevo panorama y una nueva forma de hacer posicionamiento en buscadores Local.

2) 📌 EL posicionamiento en buscadores Local y las reseñas en Google My Business

Lo primero que debe hacer una Pyme para prosperar su posicionamiento SEO Local es crear un perfil en  (antes llamado Google Places y Business Center). Para esto tan solo se requiere tener una cuenta de correo en Gmail, suministrar una dirección real (muy importante) y aguardar a recibir el PIN, con el que activaremos nuestra ficha.

Lo difícil en esta situación en la que tu ordenador empieza a ir lento es conocer la causa que está produciendo el inconveniente. Por fortuna, el propio sistema operativo de Microsoft, cuenta con una herramienta que nos permite Desde el anterior link puedes ver de qué forma ejecutar dicho informe y toda la información que nos va a facilitar. Sin embargo, independientemente de si el informe nos da alguna pista de dónde puede estar el problema que hace que el desempeño de nuestro PC haya disminuido, vamos a mostrar ahora algunas recomendaciones a continuar paar tratar de apresurar el sistema.

1) Trucos para apresurar Windows 10 y mejorar el rendimiento

1.1) Ojo con los virus y con los propios antivirus

Que nuestro PC se haya vuelto lento puede ser causa de que hemos sido infectados por algún virus o bien malware, por ende, es conveniente pasar un antivirus a nuestro equipo para detectar y adecentar cualquier infección en el equipo. Por defecto, Windows diez cuenta con su antivirus preinstalado, Windows Defender, no obstante son muchos los usuarios que prefieren instalar otras herramientas de seguridad en el equipo. Toda cautela es poca, pero hemos de saber que muchos antivirus son los responsables de que el ordenador se vuelva más perezoso debido a la cantidad de recursos que usan y a la necesidad de estar siempre y en todo momento ejecutándose en segundo plano. Por consiguiente, aunque es conveniente pasar un antivirus para eliminar cualquier virus o bien malware que esté haciendo que nuestro computador vaya más lento, es esencial valorar el hecho de quedarnos sencillamente con Windows Proteger como herramienta de seguridad o bien buscar un antivirus que no ralentice demasiado nuestro equipo.

La optimización para motores de búsqueda consiste de forma frecuente en pequeñas modificaciones de partes concretas de tu lugar Web.

Cuando estas modificaciones se consideran de manera individual, pueden percibirse como mejoras, mas cuando se combinan con otras optimizaciones, podrían causar un gran impacto en la experiencia del usuario y en el desempeño del lugar en los resultados de búsqueda orgánicos.

1) Crear títulos de páginas únicos y precisos

1.1) Indica los títulos de las páginas usando las etiquetas title

Una etiqueta title señala tanto a los usuarios como a los motores de búsqueda el tema sobre el que trata una página.

La etiqueta <title>debe ponerse en la etiqueta <head>en el documento HTML. Lo ideal sería crear un título único para cada página del sitio.

El título de la página primordial de nuestro lugar de cromos de béisbol, que cuenta el nombre de la compañía y las 3 áreas en las que se centra.

2) El contenido de la etiqueta title se muestra en los resultados de búsqueda

Si el documento aparece en una página de resultados de búsqueda, el contenido de la etiqueta title, generalmente, aparece en la primera línea de los resultados.

Si no está familiarizado con las distintas unas partes de un resultado de búsqueda de Google, puede echar un vistazo al siguiente video por título " Anatomía de un resultado de búsqueda"

Las palabras del título aparecerán en bastardilla si son exactamente las mismas palabras que las de la búsqueda del usuario. Esto puede ayudar a los usuarios a reconocer si la página es relevante para su búsqueda.

Un usuario efectúa la consulta [cromos béisbol]. La página primordial se muestra como resultado, con el título en la primera línea (ten en cuenta que las palabras de la consulta que el usuario buscó aparecen en bastardilla).

El título de tu página principal puede incluir el nombre de tu sitio Web o negocio y podría incluir otra información importante, como la ubicación física de la compañía o quizá algunas de sus principales actividades u ofertas.

Un usuario realiza la consulta la consulta [cromos béisbol más buscados]. Una página interna relevante (cuyo título es único para el contenido de la página) de nuestro lugar Web aparece como resultado.

Un desarrollador de videojuegoses un(así sea un individuo o bien una compañía) que creapara diferentes plataformas (o).

Algunos desarrolladores también se especializan en ciertos tipos de juegos, como loso los. Algunos se centran enjuegos de un sistema a otro. Otros se enfocan en traducir juegos de un lenguaje a otro, singularmente delal. Ciertos grupos inusuales hacen otros géneros de desarrollo de software en adición a los juegos.

La mayoría de las, como,,y, mantienen estudios de desarrollo, pero estas empresas son por norma general llamadas distribuidorasy no desarrolladoras, en tanto que distribuir es la actividad primordial de estas empresas.

Además de las distribuidoras, hoy en día existen también más de mil empresas desarrolladoras de videojuegos. Muchas de ellas son pequeñas operaciones de 1 o dos personas quienes crean juegospara la página web, o bien juegos para. Otras son grandes empresas con estudios en múltiples lugares, y con cientos y cientos de empleados. Como regla general, las desarrolladoras son empresas no cotizadas; solo unas pocas desarrolladoras que no son distribuidoras llegan a ser cotizadas.

1) Tipos de desarrolladores

Los desarrolladores de videojuegos se clasifican en 3 categorías: desarrolladores terceros, desarrolladores internosy los más pequeños independientes. Los desarrolladores generalmente contratan a un conjunto de,, artistas, ingenieros de sonido, productores y probadores, a pesar de que ciertos de estos papeles pueden ser. De manera confusa, una persona individual dentro de cualquiera de estos roles puede ser llamada desarrolladora de videojuegos.

CEO es una palabra que hace algunos años absolutamente nadie empleaba en España ni se sabía bien su significado.

Cuando empezó a ponerse de tendencia, un amigo mío que ocupa un puesto directivo empezó a bromear diciendo que era “el FEO de la compañía”.

Al principio absolutamente nadie se reía; la gente se quedaba bastante desorientada.

Y es que además de ser un chiste malo, es imposible que haga gracia si no sabes qué significa CEO.

1) ¿Qué significa CEO en una empresa?

Veamos qué significa CEO:son las iniciales de chief executive officer,que se traduce como director ejecutivo.

El CEO es el máximo ejecutivo de la compañía y sobre él recaen grandes responsabilidades, como tomar las decisiones más importantes y dirigir las estrategias que llevarán a la empresa a conseguir sus objetivos.

De su gestión dependerá el éxito o bien el fracaso de la empresa.

Esto no quiere decir que sea la máxima autoridad en el organigrama empresarial, sobre el CEO está el presidente de la compañía y/o el consejo de administración.

El presidente está al mando del gobierno corporativo, al paso que el CEO se hace cargo de ejecutar las estrategias.

Por eso diríase que el CEO es el enlace o puente entre la directiva de la compañía y la parte operativa.

El significado de CEO ha evolucionado a lo largo del tiempo.

Puede significar cosas diferentes según el país en que se utilice y sus funciones pueden cambiar de una organización a otra.

2) No todo el planeta es CEO

Los tiempos en que absolutamente nadie sabía qué es un CEO y su significado han quedado atrás… parcialmente.

Hoy en día, todo el mundo sabe que significa CEO y que es un cargo directivo, un puesto de poder, algo muy atractivo.

Sin duda, de ahí que cunden en redes profesionales como LinkedIn los perfiles con este titular profesional.

Más sobre esto

Emprendedores en solitario, directivos de pequeñas empresas y otros profesionales con cierta responsabilidad no vacilan en autodenominarse CEOs de sus empresas, lo que está lejos de ser adecuado.

De la propia definición de chief executive officer se desprende que esta figura de CEO existe únicamente en empresas de determinado tamaño, donde hay un presidente a la cabeza del Consejo de Administración.

Por eso, no es adecuado usar este término para designar un puesto directivo en una compañía con un único administrador o una pequeña empresa.

Las redes sociales no son la excepción.

Sin embargo, al existir tantos datos disponibles, el proceso de selección y también interpretación de la información puede resultar abrumador.

Por eso es tan esencial acotar los KPIs en redes sociales.

1) ¿Qué son los KPIs en redes sociales?

Los KPIs (Key Performance Indicators o bien indicadores clave de desempeño), son aquellas métricas que nos sirven para dar seguimiento a acciones específicas y de esta forma saber si hemos alcanzado los objetivos planteados.

Estos objetivos, a su vez, son parte esencial el que hemos creado como responsables de las redes sociales de una compañía o bien proyecto.

Para cada objetivo SMART debemos seleccionar KPIs.

Debemos fijar nuestros conforme a los criterios SMART (mismos que utilizamos cuando proponemos nuestros objetivos). Es decir, que sean:

Específicos (specific): ¿Qué es precisamente lo que quiero conseguir/medir?

Por ejemplo, en vez de «aumentar el número de seguidores» , es más concreto decir que queremos «pasar de mil quinientos a 5000 seguidores a lo largo de este trimestre.»

Medibles (measurable): ¿De qué forma y cada cuánto voy a medir el progreso?

Si no existe la posibilidad de medir lo que me planteo, no podré saber acertadamente si llegué a la meta.

Alcanzables (achievable): ¿Mis recursos (tiempo, dinero, etc) me permiten alcanzar lo que me propongo?

Para saberlo, podemos fundamentarnos en la experiencia precedente.

Relevantes (relevant): Debemos enfocarnos en aquello que me sirve para lograr mis objetivos como empresa.

En el ejemplo de los fans, llegar a cinco mil en tres meses es específico, medible, alcanzable y definido en el tiempo. Mas, ¿verdaderamente es relevante para mi negocio o proyecto?

Definidos en el tiempo (timely): ¿En qué momento precisamente habría de estar alcanzando mi objetivo?

No se trata de «llegar a tener cinco mil fans»; se trata de llegar a tenerlos antes de enero. Dar seguimiento a los plazos es indispensable para sacar conclusiones y establecer comparaciones.

Los KPIs en redes sociales pueden ser:

Cuantitativos: procuran como resultado un número, una cantidad. Un caso muy sencillo y común es el número de fanes.

Cualitativos: intentan medir acciones que deben ver con calidad. Por servirnos de un ejemplo, cuando queremos medir las creencias que nos dejan en comentarios. Estos son más difíciles de medir.